凝聚产生力量 团结诞生希望
一、学院及党支部简介
上海市长宁科技进修学院是一所民办教育院校，1964年建院，已有46年办学历史，1981年以来连续28次被评为市区级先进单位；蝉联8届（1997年—2012年）上海市文明单位，2010年学院的慈善教育荣获“中华慈善奖”，2011年4月学院又荣获上海市5A级社会组织（上海市仅有两家）。长宁科技进修学院党支部成立于1998年，现有正式党员（专职）22名（其中预备党员1名），党支部围绕党的中心工作，持之以恒的开展一系列党建联建工作工作。组织和带领全体党员为党的民办教育事业做出了应有的贡献，较好的发挥了党组织的战斗堡垒作用。
2005年在党内开展的“保持共产党员先进性”活动中，被评为上海市民办高校系统“先进党组织”；2009年在“学习实践科学实践观“活动中，市教育党委检查组来校测评，群众满意度100%；2009年又被长宁区社工委评为两新组织“五星党组织”；2010年在创先争优“活动中，又被长宁区民办教育党工委定为“示范党支部”；2012年被长宁区教育党工委授予“先进党支部”。荣誉，证明我们曾经的努力与付出；荣誉，更激励我们继续务实与奋进。
二、加强党建工作，发挥党支部的战斗堡垒作用
1、建立与完善党建工作制度，规范和完善党员管理措施
为适应社会形势发展的需要，支部先后建立和完善支部的各项工作制度、党员学习制度、三会一课制度、党员服务承诺制度，并将这些制度落实在实处，在实践中不断补充与完善，使之更加具体化、规范化、规章制度的建立，使党员做到有章可循。
2、加强思想建设，提升党员思想政治觉悟
加强党员的思想政治教育，是做好当前各项工作的基础，也是提升党员思想政治水平的有效途径。支部先后开展了理想信念教育、形势任务教育、遵纪守法教育、组织革命传统报告会、三个代表学习会、十八大精神报告会、党的群众路线教育实践活动，引导党员在加强自身的思想教育的同时，让自己的言行去感染广大群众，在各项教育教学实践中起到带头模范作用。
3、建立非党积极分子队伍，发展壮大党组织力量
为了增强党支部的战斗力和吸引力，党支部始终把建立非党积极分子队伍放在首位，采取三种形形式：（1）对已提出入党申请的积极分子分工培养；对已列为非党积极分子的，指定专人培养，定期谈话交流，定期考核，召开党员大会评议，对没有提出申请入党的同志主动去接近他们、关心他们，引导他们对党组织的认识，及时安排他们参加党训班学习，成熟一个，发展一个。对已经入党的新党员（预备期）,及时安排老党员加强入党后的跟踪考核，鼓励他们再接再厉，争取更大的进步。
4、开展适合学院特点的党建活动，活跃党组织生活。
几年来，支部的党建活动形式多样，积极开展一系列树形象工程活动，如：党员挂牌服务，党员责任区、党员文明岗、党员示范岗、签订党员承诺书、上党课、举行党日活动等，通过一系列的形象工程建设，党员在群众中威信提高了、信誉度提升了、在系列活动中，党员的自身形象发生了很大的变化，达到了预期的目标：一个党员就是一面旗帜。
5、抓四项内涵建设，发挥党员先锋模范作用
加强党建工作，开展各项党建活动，必须通过有效的载体得以实施，学院党、政、工委员通过充分研讨、在广泛征求意见的基础上，确定学院的四项内涵建设（队伍建设、专业建设、分部建设、信息化建设）作为规范各项工作的载体，认认真真，踏踏实实落实在各项工作的实处。党组织在学院的各项建设中起到了保驾护航的作用，受到了良好的社会效果。
6、关心职工困难，丰富职工业余生活
学院的党政组织十分关心教职员工，谁有困难，关心、温暖就送到谁的身边，学院的工会组织每年都组织教职员工出公费旅游，让大家放松休息，在放松、交流、互助中，大家建立了良好的友谊，促进了人与人的感情、缩短了人与人的距离。为了让员工及时了解自己的身体状况，工会每年组织员工体检。学院的员工充分感受到集体的关心和组织的温暖。
二、支部联建 共创和谐
学院本着服务社会、回报社会、弘扬民族精神的原则，制定中长期联建活动计划，专人负责，作为一种长效机制激励着一代一代师生传承、发扬。
1、慈善培训，让外来务工人员的孩子同享共同的蓝天。
学院是上海市慈善教育培训中心在长宁区唯一授予的“慈善教育培训中心”，赋予这个重任以来，全体教职员工和党员同志积极参与阳光慈善培训，尽心尽责的力争做到“帮一名青年就业，助一个家庭脱贫”，让外来务工人员的子女参与中专学历的培训，尽快融入社会，同享同一蓝天，成为自食其力的劳动者。于此同时，学院还承担了农民工培训，每年培训近2000人次，服务社会是我院全体员工的共同责任，学院曾荣获国家民政部颁发的《中华慈善奖》。
2、校社（社区）校连（连队）校狱（监狱）联手共创和谐。
学院的党支部长期与江苏街道愚三居委会、愚三党总支长期联建，共同开展联建活动，义务送教进社区（参与社区文化建设）；义务送教进部队（向部队官兵传授电脑操作技能）；义务送教进监狱（为社会失足青年回归社会培训技能）等活动受到了良好的社会声誉。
3、注重文化建设，开设道德讲堂。
学院的“道德讲堂”是学院党支部在2012年争创上海市第十六届文明单位及喜迎党的“十八大：召开之际在长宁区文明办的大力支持下酝酿、筹备开设的，成立工作小组及宣讲队伍，制定道德讲堂制度，结合员工的需求和社会热点制定宣讲内容，坚持每两个月一讲：有奉献精神的宣讲；有民族精神的感化；有中华美德的引导；有雷锋精神的感召……在融融的氛围中，师生员工道德素质得到的进一步的升华。
4、成立志愿者服务队帮困、救难、排忧、艰难。
学院在文明办的指导下，于2011年成立了以党员（100%）为主的志愿者服务队，积极参与世博服务、扶贫帮困服务、学雷锋为民服务、“蓝天下至爱”大型募捐活动、“三五”交通秩序服务等，为文明城市创建、和谐社区的建设作出了长宁科技进修学院全体教职员工的辛勤努力。
2014年，长宁科技进修学院将迎来建校50周年，长宁科技进修学院的全体员工继续以改革创新求发展；以特色亮点求突破；以提升教师素质为保证；以提高教学资量求生存，以回报社会为宗旨，努力提升学院的综合办学实力，为社会的文明和和谐作出更大的贡献。